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Programme des formations | Stages | Evaluation et sanction de la formation

Cursus :
L'Ecole Nationale d'Administration dispense une formation supérieure, du niveau de graduation, étalée sur quatre ans.

La scolarité se déroule en deux cycles :
Cycle de tronc commun (1ère et 2ème année)
Cycle de spécialité (3ème et 4ème année)

> Le cycle de tronc commun :
   Le cycle de tronc commun vise l'acquisition d'un savoir de base, axé sur les concepts et    notions indispensables à l'exercice de fonctions de conception et d’encadrement au sein de    l'administration.

   Il met l'accent sur la compréhension des principes et des règles qui régissent    l'administration, ses missions, son organisation et ses modes d'action.

   Ce cycle s'attache aussi à développer la culture générale des élèves, à travers l'étude des    grands courants de pensée, et à élargir leur connaissance de la société algérienne.

> Le cycle de spécialité :
   Le cycle de spécialité constitue la dimension emblématique de la vocation de l’Ecole, qui est    d’assurer aux élèves une formation de nature professionnelle et opérationnelle. Il est    consacré à l'approfondissement des connaissances acquises durant le cycle de tronc    commun et à la maîtrise des techniques de gestion propres au secteur d'activité, objet de    la spécialisation.

   Ce cycle comporte deux filières, comprenant des sections spécialisées, dont la création    intervient en rapport avec les besoins prioritaires de l’administration.

        » Filière "Administration" :
          - Section "Administration générale"
          - Section "Administration locale"
          - Section "Administration de la santé"

        » Filière "Economie et finances" :
          - Section "Douanes"
          - Section "Finances"

   Le cycle de spécialité comporte également une section "Diplomatie", réservée aux    étudiants originaires du continent Africain.

Les programmes de formation, dans les deux cycles, sont périodiquement évalués en liaison avec les administrations pour les actualiser et les adapter aux besoins et à l’évolution de l’administration